Systemischer Personalentwickler Aufbau - Betriebliches Gesundheitsmanagement (Modul 2)

Wer sich mit dem Thema „Betriebliche Gesundheit“ (BGM) vertieft auseinandersetzt, stößt schnell auf den Begriff „E-Health“. Darunter versteht man den vernetzten Einsatz von Informations- und Kommunikationstechnologien für ein autonomes BGM zur Verhältnis- und Verhaltensprävention. In diesem Modul lernen Sie was es derzeit gibt, welchen Nutzen es verspricht auch im Hinblick auf die individuellen Belange der Teilnehmenden. (Dauer: 1 Tag)


Inhalte:
- M-Health, P-Health, C-Health, E-Health – eine Begriffsklärung
- Digitale Verhältnisprävention
- Digitale Verhaltensprävention
- Aktueller Stand in D und zu erwartende Entwicklung der Nutzung
- Womit starten? Was hat einen hohen Nutzen für die Organisation und die Beschäftigten?
- Praxisbeispiele