Telefon E-Mail Pfeil nach oben zeigend

Zertifizierter Business Coach - Führung und Teamentwicklung (Modul 3)

Führung heißt, Verantwortung zu tragen – für Menschen, Prozesse und Ergebnisse. In diesem Modul klären wir zunächst die rechtlichen Grundlagen disziplinarischer Führung: Fürsorgepflicht, Haftung und weitere zentrale Verantwortungsbereiche.

Die Teilnehmenden reflektieren mit einem Fragebogen ihren eigenen Führungsstil und lernen, ihn je nach Situation, Mitarbeitenden oder Teamphase gezielt anzupassen. Auch klassische und moderne Führungsansätze sowie die Kunst des Delegierens werden praxisnah vermittelt.

Im zweiten Teil stehen Teamentwicklung und Gruppendynamik im Fokus: Was unterscheidet eine Gruppe von einem echten Team? Welche Rollen braucht ein funktionierendes Team? Und wie lassen sich mithilfe der Teamtypen nach Rahn Stärken und Entwicklungsfelder gezielt nutzen?

Inhalte:
- Rechte & Pflichten in der Führungsrolle
- Führungsstile & situative Führung
- Delegieren – klar, wertschätzend & wirksam
- Phasen und Rollen in Teams
- Teamtypen nach Rahn – Teamstrukturen verstehen
- Störfaktoren im Team identifizieren
- Viele Übungen und Praxisbeispiele

Termine ansehen

Organisatorische Hinweise

Das Seminar findet jeweils von 09:00 bis ca. 16:00 Uhr statt.

Termine zur Veranstaltung